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総合職（業務推進部）

今後、世界的なイベントも控えており、体制強化のために新たな事業を推進してくれるメンバーを募集します。
イベントのクオリティはもちろん、人材育成が原点の当社はスタッフの質も高く評価されており、売上げは継続的に好調です。それに伴い、当社のこれからを担う人材を募集することにいたしました。いずれはチームを引っ張っていくリーダーを目指したいという意欲のある方を求めております。人柄・意欲重視の採用です。

仕事の内容

人材サービス、施設運営、イベント運営、人材育成・研修のご提案及び運営、その他クライアント窓口全般

業務の変更の範囲

会社の定める業務
※本人の希望を聞かずに異動・転勤させることはありません。

勤務時間

3カ月フレックスタイム制

フレキシブルタイム　始業：7:00～12:00
　　　　　　　　　　終業：15:00～20:00

• 標準労働時間1日7時間（休憩1時間）
• 標準労働時間帯／10：00～18：00
• 法定外残業月平均20時間以内

★短時間勤務の雇用制度（3歳に満たない子を養育する場合）があります。ぜひご相談ください。
★リモートワークを推奨しています。

休日休暇

月9日／シフト制、年次有給休暇、誕生日休暇、夏季休暇、冬季休暇、慶弔休暇

雇用形態

正社員

勤務地

①東京本社

• 「お台場海浜公園」駅より 徒歩約2分
• 「東京テレポート」駅より 徒歩約3分

②大阪支社

• 阪急梅田駅茶屋町方面出口より 徒歩5分
• JR大阪環状線大阪駅南口より 徒歩9分

就業場所の変更の範囲

会社の定める場所

※リモートワークを行う場所を含みます。
※本人の希望を聞かずに異動・転勤させることはありません。

給与

月給28万円～（フルタイム勤務者の場合）
※固定残業代40時間分含む、超過分は別途支給
※経験・能力等を考慮の上、弊社の規定に基づき決定します。
※試用期間中は契約社員（6ヵ月）／その他、待遇変更なし
※試用期間中（6ヵ月）の賃金条件に変更なし
※短時間勤務採用の場合は固定残業代は含まない

【モデル年収例】

年収500万円 ／ 29歳 営業職（業務推進） 経験3年

昇給・賞与

• 昇降給／年1回（評価による）
• 賞与／年2回（業績により支給しない場合がある）

※試用期間中は評価対象外

諸手当

通勤交通費支給、役職手当

福利厚生・待遇

インフルエンザ予防接種補助/育児休業（入社1年後から取得可能）／育児短時間勤務制度（3歳に満たない子を養育する場合）／社外セミナー受講制度／服装自由／リモートワーク

保険

健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険

受動喫煙対策

屋内原則禁煙（喫煙専用室設置あり）

応募条件

• 未経験OK、第二新卒歓迎、年齢不問
• 基本的なPCスキル（Word、Excel、Power Point）

求める人物像

• コミュニケーションを大切にできる方
• 相手の意図を汲みながら臨機応変に対応していく姿勢がある方
• アイディアを積極的に出せる方

歓迎されるスキル

• 人材サービス業界の経験
• 接客・営業などの実務経験